A propos de ce poste
Au sein de l’équipe :
Vous détecterez et évaluerez les travaux des chercheurs présentant un potentiel de création de valeur
- Vous proposerez des stratégies de protection au titre de la propriété intellectuelle adaptées aux projets détectés
- Vous identifierez les ressources académiques répondant aux besoins technologiques identifiés par les ingénieurs commerciaux auprès d’acteurs économiques
- Vous concevrez les projets d’investissement en R&D de l’entreprise, en concertation avec les chercheurs, et vous élaborerez les plans de développement et les budgets afférents
- Vous apporterez aux équipes marketing et commerciales votre expertise, nécessaire à la commercialisation des offres
- Vous participerez à des événements en lien avec l’activité
- Vous serez le garant de la qualité, de la complétude des données et des documents concernant votre portefeuille de projets
- Vous effectuerez une veille technologique dans votre domaine d’expertise
- Vous interagirez avec l’écosystèmes d’innovation (PUI)
- Vous gérerez votre portefeuille de propriété industrielle en interaction forte avec l’équipe
- En charge du management du Process qualité dédié aux actions de détection
Et vous ?
- Vous êtes titulaire d’un Master 2 / doctorat – de formation santé / biotechnologies
- Vous savez travailler en équipe projet dans le cadre d’une démarche qualité
- Vous bénéficiez d’une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire
- Vous disposez de compétences en gestion projets et propriété intellectuelle
- Une expérience de la R&D ou de l’innovation dans le privé sera appréciée
- La connaissance de la recherche publique sera un plus
- Bon communicant, vous êtes autant à l’aise à l’écrit qu’à l’oral
- Vous disposez de bonnes qualités relationnelles
- Vous maîtrisez l’anglais professionnel
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Modalités
- Poste en CDI ouvert à Brest / Rennes ou Nantes
- Statut cadre
- Prise de fonction : dès que possible
Avantages
- 11 jours de RTT
- Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
- Carte Swile – titres restaurant de 9€ subventionnés à 55%
- Prime annuelle sur objectifs
- Augmentation collective annuelle
- Mutuelle (base) prise en charge à 100% pour vous et vos enfants
- Aide à l’équipement pour le télétravail
- Convivialité et moments de partage en équipe
- 50% de prise en charge de l’abonnement transport ou indemnité kilométrique vélo (à hauteur de 200€ par an)
